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Job design
Job design [progettazione delle mansioni]
Procedura di revisione delle mansioni dei lavoratori, adottata al fine di contenere e ridurre gli effetti negativi connessi ad un eccessivo frazionamento dell'attività lavorativa, a sua volta determinata dall'adozione della catena di montaggio (v.) e per realizzare la razionalizzazione del lavoro.
Procedura di revisione delle mansioni dei lavoratori, adottata al fine di contenere e ridurre gli effetti negativi connessi ad un eccessivo frazionamento dell'attività lavorativa, a sua volta determinata dall'adozione della catena di montaggio (v.) e per realizzare la razionalizzazione del lavoro.